落实校企会合作,推进“三百工程”
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摘要: 2024年5月10日,安徽省人力资源经理人协会携手安徽建筑大学公共管理学院走访协会常务理事单位安徽合峰人才服务有限公司。
2024年5月10日,安徽省人力资源经理人协会携手安徽建筑大学公共管理学院走访协会常务理事单位安徽合峰人才服务有限公司。作为落实日前协会与学院达成的合作事项之一,进一步推进“三百工程”,发挥桥梁纽带作用,搭建校、企、会三方合作平台,促进产、学、研合作。
![]() 协会党支部副书记、副会长李维胜,党支部委员、常务副会长李斌,副会长吴厚君,专家团副主任赵会和安徽建筑大学公共管理学院党委副书记、纪委书记江侠,党委委员、副院长连瑞瑞,人社系教授赵勇,毕业班辅导员周大年及2名优秀毕业生代表共同参加走访。 安徽合峰人才服务有限公司董事长田存普、副总经理刘洪波、旗下庐城培训学校总经理潘燕燕热情接待会校双方。在参观过合峰人才公司后,三方在公司会议室进行了合作探讨和交流。 ![]() 李斌主持交流会。田存普介绍了合峰人才公司在人才教育培训和大学生创业大赛、就业辅导等方面的成功实践。连瑞瑞介绍了学院情况,提出在专业建设、课程建设、实习实训、学科竞赛、培训咨询五个方面的合作重点。与会人员纷纷发言,就具体合作事项深入交流,并达成共识。 会后,校企双方签署了毕业生就业基地建设协议书和校企实习实训基地战略合作协议书,并共同为就业实习基地揭牌。 ![]() ![]() ![]() 下一步,安徽省人力资源经理人协会、安建大公管学院、合峰人才公司将进一步落实和做细三方合作事项,共同探索“校、企、会”合作新模式,共谋校、企、会合作新篇章,服务安徽省人力资源事业。 ![]() 责任编辑: 王燕
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