为进一步落实中央、省市有关新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作部署安排，全力为承担疫情防控防护设备设施生产任务企业（以下简称“定点企业”）做好复工保障，合肥高新区人事劳动局主动对接，积极帮助企业解决用工难题。

        精准服务对接，建立包保服务机制。本次合肥市定点企业共计14家，其中高新区6家。为做好服务，合肥高新区人事劳动局制定《关于切实做好高新区疫情防控重点物资生产企业用工服务的工作方案》，建立定点企业用工“包保”责任制，为每户企业明确一名“服务专员”，协助企业做好员工招聘，及时解决定点企业用工难题。

        拓宽宣传渠道，解决用工后顾之忧。安徽启威生物科技有限公司为此次疫情防控生产医用消毒凝胶。接到生产任务后，企业于1月27日开始复工生产，但由于时值春节加之受疫情影响人员不能及时到岗，企业缺工50人左右。合肥高新区人事劳动局了解情况后，主动对接企业需求，制作招聘简章，通过高新人才网、合肥高新人才公众号、各企业服务QQ群、微信朋友圈等平台大力发布、转发用工信息，同时发挥基层劳动保障平台作用，结合社区疫情防控宣传，大力推送企业招聘需求。目前，此项招工工作进展顺利，工作开展仅3天，便收到求职电话和简历150余份，已录用了30多人，极大缓解企业恢复产能压力，和企业共同打响防疫物资供应保卫战。
 
        再造工作流程，推行互联网+就业服务。为配合做好疫情防控工作，合肥高新区人事劳动局全面暂停线下招聘活动，开辟企业网上招聘绿色通道，通过高新人才网、高新人才公众号为企业进行招聘宣传，着力打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上春风行动。梳理出近30项公共服务事项，推行“网上办”、“邮寄办”、“电话办”等方式办理公共就业相关业务，让企业和群众不跑路办事。（高新区人事劳动局 张力）
 
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